Laboral 2018-05-31T15:52:42+00:00

Laboral

• Asesoramiento integral en materia laboral.
• Modalidades de contratación.
• Organización del trabajo. Sistemas de jornadas y descansos.
• Régimen disciplinario.
• Adecuación de las condiciones originarias de contratación.
• Extinción de la relación laboral.
• Riesgos del trabajo, salud ocupacional, higiene y seguridad industrial.
• Accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
• Representación y defensa en reclamos y conflictos en sede administrativa y judicial ante autoridades nacionales y provinciales, en todas las instancias.
• Adecuación de la empresa a la normativa de Seguridad, Higiene y Ambiente.
• Programas de prevención de riesgos ajustados a cada industria.